Skaitmeninio marketingo specialistas (terminuota sutartis)
Mes – „Lietuvos draudimas“. Esame tie, kuriems rūpi gražesnė ateitis ir kurie nuoširdžiai tiki, kad ji yra įmanoma. Ir tam mums reikia geriausios komandos. Tokios, kuri atidaro duris, kai rankose neši tris puodelius kavos, o galvoje – dešimtį beprotiškų idėjų. Dar – džiaugiasi tavo pergalėmis ir tyliai palaiko jų laukiant. Nes noras laimėti yra mūsų bendras varikliukas visur – nuo kasdienio projekto iki buvimo rinkos lyderiais. Nesame superherojai, tačiau kasdien į darbą einame su jausmu, kad galime daug.
Jei trumpiau – profesionaliai žiūrime į darbą ir gerai jaučiamės savo darbo vietoje. Tačiau tikime, kad su dar vienu šeimos nariu tapsime dar stipresni. Ar prisijungsi prie mūsų?
Šiuo metu į savo komandą kviečiame Skaitmeninio marketingo specialistą/ę (terminuotai sutarčiai).
Kaip atrodys Tavo darbo diena?
- Būsi atsakingas už efektyvaus srauto generavimą į www.ld.lt, taip prisidėsi prie el. pardavimų rezultato
- Rengsi ir platinsi naujienlaiškius
- Būsi atsakingas už skaitmeninių dokumentų klientams rengimą bei aktualių versijų priežiūrą
- Užtikrinsi komunikacijos tikslų pasiekimą, matuosi rezultatus, rengsi tobulinimo veiksmus
- Glaudžiai bendradarbiausi su vidiniais partneriais ir išorinėmis agentūromis
- Geros idėjos visada sveikintinos!
Skamba įkvepiančiai? Puiku! O štai ko tikimės iš Tavęs:
- Patirties dirbant į rezultatus orientuoto marketingo srityje su skaitmeninės reklamos valdymu ir naujienlaiškių marketingu (pageidautina 2 metai ir daugiau)
- Žinių apie Google Ads, SEO
- Kūrybinio tekstų rašymo įgūdžių ir meilės rašymui
- Patirties dirbant su kūrybinėmis ir media planavimo agentūromis
- Analitinio mąstymo, gebėjimo vertinti duomenis bei daryti išvadas
- Planavimo, derybų ir projektų valdymo įgūdžių
O mums bus svarbu Tavo:
• Sveikata: sveikatos draudimas, darbuotojų draudimas.
• Darbo ir poilsio balansas: hibridinis darbo modelis ir daugiau atostogų (Sveikadieniai, Katino dienos ir Darbostogos).
• Finansinė gerovė: palankios sąlygos draudimo produktams, metinė premija.
• Tobulėjimas: asmeninės mokymosi, naujokų įvedimo programos.
• Savirealizacija: individualus karjeros planavimas ir neribotos galimybės (per 2023 metais 76 darbuotojai padarė vidinę karjerą), pripažinimo renginiai.
Atlyginimas nuo 2600 - 3500 eur (neatskaičius mokesčių), kuris priklauso nuo kandidato turimų kompetencijų ir darbo patirties.
Jauti, kad šis darbas Tau? Jis gali būti Tavo. Ką turi padaryti pirmiausia – užpildyk žemiau esančią formą.
O jei turi papildomų klausimų, drąsiai skambink tel. 8 698 51 750.
Konfidencialumą garantuojame. Taupydami Tavo ir savo laiką, informuosime tik atrinktus kandidatus.
Paskubėk – atranką pradedame ir užbaigiame nepriklausomai nuo skelbimo galiojimo laiko.